同志们：
伴随着新年的钟声，我们走过了不平凡的2009年，迎来了充满希望的2010年。刚刚过去的一年，是我们克服各种困难，重点突出，亮点纷呈，富有实效的一年。这一年，全站干部职工以科学发展观为统领，紧紧围绕卫生部、省卫生厅和市卫生局工作要点，迎难而上，锐意进取，共克时艰，无偿献血事业开创了新局面，血液安全管理实现了新发展，软硬件建设获得了新突破，综合管理取得新成绩，在履行时代赋予的光荣职责的同时，为我市建设富强文明和谐的现代化国际城市做出了积极的贡献。这一年，我们被省卫生厅评为全省奥运医疗卫生保障工作先进集体和无偿献血先进集体；被省精神文明建设委员会评为山东省文明单位；被市精神文明建设委员会评为青岛市文明单位标兵；被市卫生局评为目标管理绩效考核优秀单位。我们在血液保障、党建、普法、宣传、纪检、行风、工青妇等方面多次获得市卫生局表彰。这些成绩的取得，是卫生局党委正确领导、站领导班子团结实干，是全站干部职工锐意进取、同心同德、艰苦奋斗、共同努力的结果，功劳属于全体干部职工。在此，我代表领导班子向全体干部职工表示衷心感谢，并通过你们向支持我们工作的职工家属致以崇高的敬意!
2009年，我站采供血业务和经济收入创历史新高。去年（2008年12月26日—2009年12月25日）共计全血采集34.7吨，同比增长10.14%；单采血小板6566.5个治疗量，同比增长11.88%。临床用红细胞类制剂32.7吨，同比增长8.03%，其中市内用18.7吨，五市一区用14.0吨，同比增长6.02%和10.83%。；血浆（包括病毒灭活血浆）161718.85U，同比增长13.35%；单采类6570治疗量，同比增长12.73%。全年办理无偿献血免费用血血费返还3302笔业务，支出251.6万元，无偿献血工作真正发挥了取之于民、惠之于民的民生救助作用。
今年全站整体工作有许多新突破和发展：投资6277万元，建筑面积12777平方米的新业务楼4月份投入使用，行政楼改造工程于8月份结束；新建了一处献血屋，开展了全市血液库存统一管理，统一配送，建立志愿者服务队伍；按照“两个规范”框架，颁布实施C版质量管理体系文件；立项课题拨付科研经费15万元，有一项课题获青岛市科技进步三等奖；办公自动化工作初建成效，等等上述工作推动了我站各项工作又上新台阶，为无偿献血事业注入了新的生机和活力。下面就各科室、采血点和工青妇组织全年的工作进行总结。
即墨采血点在乡镇卫生院设立宣传栏10块，加强农村无偿献血工作的推广和普及，提高农民无偿献血的意识和自觉性。成立稀有血型联谊会，组织稀有血型人员座谈会一次，12人参加座谈。即墨采血点全年全血采集3.7吨，同比增长26.9%；临床用红细胞类制剂3.2吨，同比增长15.2%，单采血小板393个治疗量，同比增长38.55%。梁珍霞被评为市卫生局模范团员。
胶州采血点建立有约500人的紧急用血储备队；加大宣传力度，利用“世界献血者日”“红十字宣传日”等节假日进行宣传，使更多的市民了解无偿献血并加入到无偿献血队伍中来。胶州采血点全年全血采集2.7吨，同比增长13.26%；临床用红细胞类制剂2.7吨，同比增长27.07%，单采血小板263个治疗量，同比下降6.41%，400ml献血者占99.31%。
胶南黄岛采血点开展无偿献血走进大学活动，到滨海学院讲课2次。严把质量关，2009年胶南黄岛采血点报废率为4%,在市站和各采血点中报废率最低。胶南黄岛采血点全年全血采集3.6吨，同比增长5.56%；临床用红细胞类制剂3.4吨，同比增长2.41%，单采血小板440个治疗量，同比增长20.88%。
平度采血点利用“2.14”情人节等特殊日子，在农展馆广场开展大型无偿献血宣传咨询活动；建立献血者跟踪和回访服务制度，做到首问负责制和一站式服务；建立和实施血液运输的管理程序，确保血液在完整的冷链中运输。平度采血点全年全血采集2.6吨，同比增长6.31%；临床用红细胞类制剂2.8吨，同比增长15.03%，单采血小板330个治疗量，同比增长42.24%。
莱西采血点加大街头献血者面对面的宣传动员力度，确保街头献血达到80％，同时加强与单位的联系，建立流动血库，在血液库存紧张、恶劣天气等条件下，作为血液的补充；扩容Rh(-)献血者队伍7人，总人数达25人。莱西采血点全年全血采集2.7吨，同比增长19.89%；临床用红细胞类制剂1.9吨，同比下降3.28%，单采血小板84个治疗量，同比增长33.33%。刘成阳被评为“百姓说廉”征文活动三等奖、政务信息先进个人、卫生系统公文写作竞赛优秀奖、“天使杯”好新闻奖入选奖。
办公室实施了公文流转的办公自动化工作，提高了工作效率。加强督办职能，今年共督办事项158件，我站的督办经验在系统内进行交流，宋云鹏同志获得市卫生系统政务督查先进个人。积极上报政务信息。在办公室等部门的努力下，我站被市卫生局评为普法依法治理工作先进集体，宋云鹏被评为市卫生系统普法依法治理工作先进个人。
政工科在站党委领导下，组织开展“深入学习实践科学发展观活动”，取得了明显成效。组织了中层竞聘和后备干部选拔工作。创办了热血真情报；顺利完成了专业技术岗位设置和岗位竞聘工作。在政工科等部门的努力下，我站荣获市卫生系统新闻宣传工作先进集体等称号。张玲被评为市卫生系统行风建设先进工作者、市卫生系统精神文明建设先进工作者等称号。
财务科完成了上划前五市基层血站资金和资产的再次催收、清理与核对工作；完成市站和五市采血点与市财政局的收费实时联网；加强了内部收费稽核工作；将收支控制在年度预算之内,完成了血站与献血办并账工作；规范了银行帐户的管理。
业务科加强了市站和采血点采供血的统一管理，增强了突发事件的应急能力。实现强化血液隔离与放行管理，在逐单位放行基础上实施血液批放行。加强了院感管理，针对卫生部新近出台的六部院感方面的规范性文件，开展院感知识培训。在业务科等部门的努力下，我站被评为第十一届全运会青岛赛区承担医疗卫生保障任务先进集体等称号。孙森被评为第十一届全运会青岛赛区筹办组织工作先进个人等称号。
今年，我们成立了审计科，制定了相关制度，对我站大额资金使用管理情况、基建工程与修缮工程进行了审计；有计划地开展站内各部门财务收支、货币资金周期审计；开展经济责任审计。全年审减资金4.99万元，加强了我站的廉政建设，推动我站各项事业的健康发展。
质量管理科按照“两个规范”框架，重新编写质量管理体系文件，颁布实施C版质量管理体系文件。加强日常质量管理，强化采供血过程的监视与测量，强化了日常考核。组织专家对全市45家二级医院的输血管理工作进行检查，进一步规范了医院输血管理工作。在质量管理科等部门的努力下，我站在全省血液检测室间质量评价中成绩优秀。吴玉清、李蓓被评为青岛市输血质控工作先进个人。
献血服务科丰富无偿献血长效机制内涵，建立志愿者服务队伍，目前已有52名志愿者进入服务岗位，志愿服务433小时；新设湛山寺、滨海学院、海晶化工集团等宣传教育基地，为山东科技大学等宣传教育基地制作献血宣传展牌；借助市民的节日情结举办各种形式的无偿献血活动；组织第八届Rh（-）血型献血者联谊会和第六届单采成分血献血者联谊活动。在献血服务科等部门的努力下，我站在省医务工会组织的“迎全运树形象创品牌”全省卫生系统采血岗位技能比赛中获得团体二等奖，钟芸、王博航、范丽莉获全省卫生系统采血岗位技能比赛中获得“全省卫生系统技术能手”，钟芸同时获得个人三等奖。方瑞峰获得全省无偿献血先进个人，单晓丽在市卫生系统的演讲比赛中获得三等奖，辛美在“百姓说廉”征文活动中获得三等奖。
输血医学研究所2009年申报课题5项，立项4项，拨付科研经费15万元。一项课题获青岛市科技进步三等奖。中华骨髓库入库数据2200人份。对全市输血科医护人员培训3次，举办国家级学术会议3次，市级2次。全站发表论文21篇，其中SCI收录期刊发表论文3篇，中华牌期刊发表论文1篇。完成法医能力验证计划，为明年申报法医物证鉴定机构奠定基础。在输血医学研究所等部门的努力下，中国造血干细胞捐献者资料库青岛市组织配型实验室被评为全省造血干细胞捐献工作先进集体。焦淑贤被评为全省造血干细胞捐献工作先进个人和市卫生系统“巾帼创新”活动先进个人，李长缨被评为市卫生系统“巾帼科技创新”活动先进个人，冯智慧被评为市优秀共青团员和市卫生系统文明服务明星。
总务科在新业务楼启用后，做好物业、水、电、食堂、安保等的跟进服务；逐步开展配送工作；加强安全生产工作，组织了急救送血、消防、断电等演练。在总务科等部门的努力下，我站被评为平安市南建设先进单位。栾悦俊被评为平安市南建设先进个人、安全生产先进个人。宋振国被评为市卫生系统优秀运动员一等奖。
信息科积极开展行政办公网络化管理工作，在网上和免费语音电话查询献血后检验结果的基础上今年又新增了短信报告献血后检验结果、献血者生日、节日祝贺和到期献血提醒的服务措施，得到了献血者的好评。加强网络安全管理，将业务管理网络和办公网络分开，将内网和外网分开，各类公文通过内网流转，保障了信息的安全。王鹏被评为省卫生信息化工作先进个人。
检验科顺利完成了2009年度的液检测任务；对帝肯全自动加样系统加以改进，使用一次性加样针，保证了血液质量；对有关科室和采血点进行采血前ALT初筛培训，降低了ALT阳性血报废率；根据国家艾滋病实验室的相关要求，加强了实验室内部管理和传染病的疫情上报工作。在检验科等部门的努力下，我站全省血液检测室间质量评价中成绩优秀。许雷被评为市输血质控工作先进个人，杨忠思被评为市疾病预防控制先进个人。
成分科完成了常用血液制备及特殊血液加工制备，保证临床成分用血和急诊用血。
供血科积极实施血液库存集中管理工作。规范血液制品运输管理，保证血液制品运输过程中的质量。加强对血液各项库存的规范管理，对血液各项库存进行盘点和清查，集中整理了血浆冷冻库。采取发放血浆与发放红细胞进行合理搭配的原则，督促医院输血科对临床血浆供不应求问题进行管理，在一定程度上缓解了血浆供应的压力。供血科被评为市卫生系统迎奥运文明示范窗口。杜滨被评为市卫生系统文明职工和输血质控工作先进个人，杨志夏被评为全省临床输血工作先进个人，王博航被评为卫生系统行风建设先进工作者，王作艳被评为市卫生局模范团员。
工会2009年完成工会换届工作。开展庆祝建国六十周年活动，举办了征文比赛、书画摄影比赛、演讲比赛、文艺汇演等活动。举办了第六届职工运动会。这些活动的开展活跃了职工的文化生活，缓解了工作压力。在工会等部门的努力下，我站被市总工会评为工人先锋号。王国华被评为市卫生系统工会积极分子。
青年团成立青岛市无偿献血公益服务基地，成为全市169个服务基地之一；选派4名志愿者圆满完成十一届全运会卫生志愿服务工作；与青岛大学医学院团委联合成立青岛首个“爱心献血协会”。着眼于解决青年实际问题，为青年提供信息咨询、职业技能培训、婚介服务、闲置物品交换等服务。站团委被评为市卫生局评为红旗团委，李志涛被团省委评为第十一届全运会志愿服务优秀志愿者和卫生局优秀青年工作者标兵。
妇委会在妇女节组织全体女职工开展《妇女权益保障法》、计划生育法律法规等培训并进行答卷。在妇委会等部门的努力下，我站被市卫生局评为“巾帼创新”活动先进集体。
同志们，回想过去的一年，我们做了如此多的工作，取得了如此多的成绩。我们全站干部职工都为取得的这些成绩和荣誉而感到自豪。展望新的一年，尽管我们面临新的无偿献血表彰办法、采供血量持续增加、全社会对血液质量的关注度越来越高、献血者和临床服务满意率越来越受重视等严峻形势，但是我们充满信心和希望。明年，我们将在完善血液应急保障、做好全市采供血布局规划、推进献血屋建设、加强业务质量管理、加强信息化建设水平、推动科研发展、强化综合管理、加强党的建设和精神文明建设等方面下大力气，花狠功夫，争取有一个质的飞跃。全体职工、同志们让我们团结一致，再接再厉，共克时艰，为争取早日把我站建设成为全国一流血站而努力奋斗！
最后，我代表站领导班子给同志们拜个早年，祝大家工作顺利，身体健康、合家欢乐、万事如意！
